Chargé.e de mission « Social et Education » 2018 ATIA

By 2 novembre 2017Emploi

CONTEXTE 

ATIA est une association de solidarité internationale issue d’Inter Aide, qui a repris la gestion de ses programmes éducatifs, sociaux et économiques en zone urbaine, à Madagascar et en Inde.

ATIA propose des services aux familles très précaires résidant en bidonville, notamment un accompagnement psycho-social : à partir d’une écoute active et de conseils pratiques adaptés, des travailleurs sociaux mobilisent les membres de la famille sur la mise en place de solutions réalistes pour résoudre leurs problèmes prioritaires (santé, éducation, obtention de papiers administratifs…). Les démarches nécessaires sont alors planifiées avec la famille et leur réalisation est encouragée et suivie chaque semaine par le travailleur social.

A Antananarivo (Madagascar), ATIA mène aussi des actions d’éveil de la petite enfance, d’éducation préscolaire et de soutien scolaire en primaire.

Sur le terrain, toutes ces actions sont mises en œuvre par 4 Responsables de programmes, eux-mêmes en appui à des associations partenaires locales. Au siège, elles sont coordonnées sur le plan opérationnel et stratégique par la cheffe de secteur social et éducation, appuyée par une Responsable Finances.

ATIA recherche un.e chargé.e de mission pour renforcer cette équipe.

 

 

MISSION ET RESPONSABILITES

Sous la supervision du Directeur de l’Association et de la cheffe de secteur social et éducation, et en lien permanent et étroit avec les différents services du siège, le/la Chargé.e de mission est garant.e de la qualité des programmes dont il/elle assure le suivi.

 

Il/Elle sera principalement chargé.e de :

  • définir, en lien avec les Responsables de programme sur le terrain, les orientations stratégiques de chacun des programmes placés sous sa responsabilité ;
  • assurer le suivi opérationnel des différents programmes et Responsables de programmes, notamment par le biais de missions courtes régulières sur le terrain (4 missions par an) ;
  • suivre et encadrer l’équipe de Responsables de programmes (recrutement, suivi, appui technique, évaluation…) ;
  • garantir l’efficacité et la pérennisation des actions (évaluation continue et analyse des indicateurs récoltés), veiller au respect de l’objectif d’accompagnement des familles les plus démunies ;
  • assurer la recherche de financements pour les programmes en cours, leur développement et le lancement de nouvelles actions ;
  • rendre compte aux financeurs des résultats obtenus et des perspectives pour chaque programme ;
  • garantir en collaboration étroite avec le/la Responsable Finances le suivi budgétaire et la remontée des informations comptables de chaque programme, ainsi que l’équilibre budgétaire du secteur ;
  • représenter l’association auprès des institutions, financeurs et partenaires associatifs ;
  • assurer l’interface entre le terrain et les autres services du siège (service finance central, RH…) ;
  • favoriser les échanges et la capitalisation relatifs aux différentes actions.

 

 

PROFIL 

  • Formation supérieure dans un domaine pertinent (psychologie, sciences humaines et sociales, pédagogie/andragogie…)
  • Expérience d’au moins 3 ans en pays en voie de développement
  • Expérience en gestion de projets sociaux et/ou éducatifs
  • Maîtrise des outils de travail et de l’environnement propres aux ONG (cycle du projet, recherche de financement, procédures des principaux bailleurs institutionnels…)
  • Expérience en management d’équipe et en formation
  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Anglais courant indispensable
  • Bon niveau informatique : maîtrise des outils Microsoft Office, connaissances en base de données un plus
  • Organisation, réactivité, capacité à travailler sous pression et à résoudre des problèmes
  • Forte mobilisation personnelle, capacité à assumer les responsabilités dans la durée
  • Ecoute, diplomatie et excellentes capacités à communiquer

 

 

STATUT ET CONDITIONS 

  • Contrat à durée indéterminée, statut cadre
  • Poste à temps plein, possibilité de temps partiel
  • Rémunération tenant compte de l’objet et de la grille salariale de l’association  + mutuelle  + frais de transports et Tickets Restaurant remboursés à hauteur de 60%
  • Poste basé à Versailles incluant des missions courtes régulières en Inde et à Madagascar

 

 

Poste à pourvoir début janvier 2018

 

 

La sélection des dossiers se fera au fur et à mesure de leur réception

Merci d’envoyer dès à présent CV + LM sous réf. « CDM/SE »

à recrutement@atia-ong.org

Pour plus d’informations : http://www.atia-ong.org/